Yöneticilerin ekiplerine işte yapay zeka kullanımı eğitimi vermeden önce sorduğu sorulara kısa, kaynaklı yanıtlar: maliyet, süre, kapsam, veri güvenliği, pilot uygulamalar ve ölçüm.
Çalışan başına yapay zeka eğitimi maliyeti; abonelik veya kurs ücretine, her çalışanın öğrenmeye ayırdığı ücretli çalışma süresine ve yöneticinin bu çalışmaları incelemek için harcadığı süreye dayanır. Küçük bir ekipte maliyetin daha büyük bölümünü genellikle bu süreler oluşturur.
Rehberi okuyunÇalışanlar için işe yarayan bir başlangıç yapay zeka eğitimi, iki ila altı haftaya yayılan birkaç saatlik öğrenmeden oluşur. Çünkü gerçek görevler üzerinde uygulama yapılan kısa oturumlar, tek bir uzun atölyeden daha kalıcıdır ve beceriler sonrasında da gelişmeye devam eder.
Rehberi okuyunKullanıma sunulduktan sonra Copilot veya ChatGPT'yi az sayıda kişi kullanıyorsa, daha fazla eğitim satın almadan önce nedenini öğrenin. Ardından her rol için her hafta yapılan, onaylanmış bir görev belirleyin, insanlara bu görevi nasıl iyi yapacaklarını gösterin ve yapılan işi birlikte kontrol edin.
Rehberi okuyunKuruluş, veri koşullarını okuyup onayladığı bir planı seçmişse ve çalışanlara hangi bilgilerin girilip girilemeyeceği konusunda eğitim verilmişse, ChatGPT'nin şirket verileriyle kullanılması kabul edilebilir. Ancak gizli veya kişisel verileri kişisel bir hesaba yapıştırmak güvenli bir uygulama değildir.
Rehberi okuyunYapay zeka eğitiminin işe yarayıp yaramadığını ölçmek için eğitim öncesi ve sonrası iş örneklerini aynı açık standartla karşılaştırın, çalışanların artık gerçek görevlerde yapay zeka kullanıp kullanmadığını kontrol edin ve ancak bundan sonra gerçekten gözlemleyebildiğiniz iş sonuçlarını tahmin edin.
Rehberi okuyunÇalışanlar için yapay zeka eğitimi; onaylı araçların nasıl çalıştığını ve nerelerde hata yaptığını, hangi bilgilerin kullanılabileceğini, bir araca nasıl iyi talimat verileceğini ve çıktıya güvenmeden önce nasıl kontrol edileceğini kapsamalı, ayrıca herkesin kendi rolündeki görevler üzerinde uygulama içermelidir.
Rehberi okuyunKüçük bir şirket, ortak ve tekrarlanabilir bir görevi olan üç ila sekiz kişiyle, yaklaşık dört hafta süren bir yapay zeka eğitimi pilotu yürütmelidir. Pilotun tek bir onaylı aracı, verilere ilişkin yazılı bir kuralı, başlangıç düzeyini gösteren bir iş örneği ve sonunda nasıl karar verileceğine ilişkin bir mutabakatı olmalıdır.
Rehberi okuyunHer yanıt, başlığındaki soruya tek cümlelik bir cevapla başlar; böylece ihtiyacınız olan yalnızca buysa okumayı orada bırakabilirsiniz. Devamındaki bölümler yanıtı yeniden ifade eder, bir bakışta görülebilecek bir liste sunar ve ardından yararlı olduğu durumlarda kurgusal bir örnek kullanarak ayrıntıları ele alır.
Her sayfa, belirtilen tarihte açıp okuduğumuz herkese açık kaynakları listeler. Bunlar arasında NIST, Avrupa Komisyonu, Birleşik Krallık NCSC ve sağlayıcıların yardım merkezleri bulunur. Bize ait özel anket verilerimiz yok; bu nedenle burada uydurma yüzdeler bulamazsınız. Bir iddiayı desteklemek için gereken sayıyı doğrulayamadıysak iddiayı sayı vermeden anlatırız.
Tosheo.ai, 5 ila 200 kişilik ekipler için planlanan, kendi kendine kullanılabilen bir yapay zeka eğitim ürünüdür ve hâlâ geliştirilme aşamasındadır. Her yanıtta Tosheo.ai'nin nerede uygun olduğunu ve nerede uygun olmadığını açıklayan birer bölüm bulunur. Çünkü bazen bir sonraki adım için sağlayıcının ücretsiz bir kaynağı, bir politika belgesi veya bir uzmanla görüşmek daha uygun olabilir.
Bu sayfalardaki ürün ayrıntıları, bugün inceleyebileceğiniz bir hizmeti değil, lansman için planlanan kapsamı açıklamaktadır. Hukuk ve mevzuatla ilgili noktalar genel bilgi niteliğindedir, hukuki tavsiye değildir.
Planlanan role özel dersleri, uygulamalı görevleri ve yönetici görünümünü keşfedin.
