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El producto previsto

El producto de Tosheo.ai: formación práctica en IA para cada puesto

Tosheo.ai es una plataforma de formación de autoservicio en IA que se está desarrollando para equipos de entre 5 y 200 personas. Un responsable elige los puestos y las herramientas, cada empleado recibe un itinerario breve y adaptativo de tareas prácticas, y una evaluación final permite obtener un certificado reconocido.

Profundice un poco más.

5 recursos

¿Qué es Tosheo.ai?

Tosheo.ai es una aplicación de formación en IA de autoservicio prevista para equipos pequeños y medianos. Un responsable se registra, elige los puestos del equipo y las herramientas de IA que sus integrantes ya utilizan, invita a todos e inicia una prueba de siete días sin una llamada de ventas.

Después, cada empleado realiza una evaluación inicial de 5 minutos y recibe un itinerario de lecciones de 10 a 15 minutos. Cada lección termina con una tarea práctica en una herramienta de IA real, evaluada según una guía de puntuación que puede consultar antes de entregar la tarea. El producto aún no se ha desarrollado: todo lo que aparece en estas páginas describe el alcance previsto para el lanzamiento, no un servicio en funcionamiento con clientes.

¿Cuáles son los componentes del producto?

El producto tiene cinco partes, y cada una cuenta con su propia página, con ejemplos resueltos y los límites que ya conocemos.

Cómo funciona

La configuración a cargo del responsable, la evaluación inicial, el formato de las lecciones y las reglas que adaptan una ruta al desempeño.

Itinerarios por rol

Los roles predefinidos, el mapa de relaciones entre habilidades que sustenta cada itinerario y por qué dos personas con el mismo rol pueden practicar cosas distintas.

Casos prácticos

Simulaciones de situaciones evaluadas según una guía de puntuación visible, con un procedimiento para señalar la puntuación y solicitar una revisión si el participante no está de acuerdo.

Panel del responsable de equipo

Actividades completadas por el equipo, niveles de habilidad por puesto, un resumen semanal y recordatorios, sin acceso a las conversaciones completas de los participantes.

Certificados

Una evaluación práctica final y un certificado reconocido con una URL verificable, un código QR y una opción para compartirlo en LinkedIn.

¿Qué no estará incluido en el lanzamiento?

No se incluyen integraciones con SSO, SCIM ni LMS. Los bots de Slack o Teams, una extensión de navegador y las aplicaciones móviles nativas no forman parte del alcance del lanzamiento; está previsto ofrecer únicamente una aplicación web adaptable a distintos dispositivos. Las lecciones están previstas solo en inglés y los clientes no pueden crear sus propios cursos.

Tampoco se incluyen las suscripciones a ChatGPT, Claude, Copilot u otras herramientas de IA. Los participantes practican con las herramientas que su equipo ya tiene. La página de seguridad explica cómo se prevé gestionar los documentos de la empresa, y la página de precios detalla los planes y la prueba previstos.

Antes de decidir

Unas pocas preguntas bien elegidas.

¿Está Tosheo.ai disponible actualmente?

Todavía no. Tosheo.ai aún no se ha desarrollado, y estas páginas describen el alcance previsto para el lanzamiento. Todavía se están confirmando detalles como la marca del certificado, los primeros puestos para los que habrá formación y los campos exactos del panel de control.

¿A quién va dirigido Tosheo.ai?

Responsables de equipos, fundadores y responsables de personal de empresas con aproximadamente entre 5 y 200 empleados que realizan trabajo intelectual en áreas como marketing, ventas, operaciones, atención al cliente, selección de personal o finanzas. No es formación práctica en ingeniería o programación; la ciencia de datos, el aprendizaje automático y la cadena de bloques están previstos como fundamentos profesionales.

¿Tosheo.ai evalúa a candidatos a puestos de trabajo?

No. Tosheo.ai desarrolla habilidades de IA en el personal actual. No está diseñado como una evaluación de selección de candidatos a un empleo.

Siga explorando.

Un siguiente paso útil

Dé a su equipo una ruta de aprendizaje, no otra lista de reproducción.

Explore las lecciones específicas por puesto, las tareas prácticas y la vista para responsables que están previstas.

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