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Estruturado em torno do trabalho

Um ponto de partida. Depois, um percurso que se adapta.

O treinamento adaptativo em IA muda o que cada pessoa pratica a seguir com base em seu desempenho real. A Tosheo.ai está sendo desenvolvida para fazer isso com uma breve avaliação de nível, lições de 10 a 15 minutos específicas para cada função e tarefas avaliadas segundo critérios de pontuação que determinam o próximo passo.

tosheo.ai / Seu espaço de trabalhoPrévia ilustrativa

Uma trilha para o seu trabalho.

Marketing
  1. 01 / Dê à IA o contexto certoConcluído neste exemplo
  2. 02 / Escreva um primeiro rascunho útilConcluído neste exemplo
  3. 03 / Adapte o texto à voz da sua marcaTarefa prática / em andamento
  4. 04 / Confira antes de compartilharA seguir / evidências e julgamento
Prévia ilustrativa do produto
01

Contexto

Use um briefing fictício, indique o público e defina as restrições.

02

Prática

Crie um rascunho, examine o que mudou e tente novamente com instruções mais claras.

03

Discernimento

Confira as evidências, proteja as informações e explique suas decisões finais.

01 / Estruturado em torno do trabalho

O que é treinamento adaptativo em IA?

O treinamento adaptativo em IA é um programa em que a ordem, a dificuldade e os exemplos de cada lição mudam conforme os resultados de quem aprende, em vez de todos seguirem o mesmo catálogo fixo. Duas pessoas da mesma equipe podem começar em pontos diferentes e avançar em ritmos diferentes.

No Tosheo.ai, a adaptação está planejada para se basear em evidências do trabalho, não em cliques ou tempo de uso. O participante envia um trabalho, esse trabalho é avaliado com base em critérios de pontuação e a nota define o que vem a seguir. Uma pessoa confiante que usa IA pela primeira vez e uma pessoa cautelosa que a usa diariamente devem acabar em trilhas diferentes, porque seus trabalhos enviados serão diferentes.

02 / Estruturado em torno do trabalho

O que o gestor faz antes da primeira aula?

O gestor faz uma configuração breve e envia convites. A experiência inicial está sendo projetada com a meta de levar menos de dez minutos do cadastro ao primeiro convite, o que é um objetivo de projeto que vamos testar, não um resultado medido.

Criar conta

Crie uma conta com o Google ou com seu e-mail.

Descreva a empresa

Informe o nome, o porte e o setor da empresa para que os exemplos reflitam o seu tipo de trabalho.

Escolha as funções

Escolha entre Marketing, Vendas, Operações, Suporte, RH/Recrutamento, Finanças, Produto e Geral, ou adicione uma função personalizada.

Escolha as ferramentas

Selecione as ferramentas de IA que a equipe usa: ChatGPT, Claude, Gemini, Copilot, Notion AI, Canva AI ou outra.

Adicione contexto, se quiser

Envie de 1 a 5 documentos da empresa, como um SOP, um guia de marca ou um manual de vendas, para que os exercícios usem o seu contexto.

Convide a equipe

Convide pessoas por e-mail ou por um link compartilhável e atribua uma função a cada uma.

Iniciar o teste

Comece o teste planejado de sete dias, que exige cartão e permite até cinco licenças de usuário.

03 / Estruturado em torno do trabalho

O que o aluno vê na avaliação inicial?

A avaliação de nivelamento planejada é uma verificação de 5 minutos que combina uma autoavaliação com 4 a 6 tarefas práticas curtas. A autoavaliação registra o quanto a pessoa se sente confiante; as tarefas mostram o que ela realmente faz. Ambas são usadas para definir o nível inicial do participante na trilha da sua função.

Por exemplo, um gerente de contas fictício da Northfield Software pode receber a tarefa de transformar três registros de reunião fornecidos em um e-mail de acompanhamento e, depois, dizer qual detalhe verificaria antes de enviá-lo. Quem acrescenta um desconto inventado demonstra um ponto de partida diferente de quem sinaliza a ausência da data de renovação, mesmo que ambos tenham se avaliado bem. Quando a avaliação inicial termina, o participante vê sua trilha personalizada com a primeira lição pronta.

04 / Estruturado em torno do trabalho

O que uma aula inclui?

Cada aula planejada tem três partes: uma explicação breve, um exemplo resolvido relacionado à função do participante e uma tarefa prática realizada em uma ferramenta real de IA. O participante copia o resultado final e uma breve observação sobre o que alterou de volta para a Tosheo.ai, onde o trabalho é avaliado com base nos critérios de pontuação apresentados na tarefa.

Considere um coordenador de operações fictício da Harbour Lane Logistics. A explicação aborda por que um resumo precisa ter um leitor definido. O exemplo resolvido mostra um SOP de devoluções a fornecedores resumido para a equipe do armazém. A tarefa pede que o participante use a ferramenta de IA da equipe para resumir outro SOP fornecido para novos funcionários, mantendo todas as etapas que incluem uma verificação de segurança.

Os comentários devem se concentrar no trabalho. Um comentário útil seria assim: "Seu resumo está claro e tem a extensão adequada para alguém que acabou de entrar, mas a etapa 4 agora diz 'verifique o palete' e a fonte diz 'verifique o lacre do palete e registre o número'. Recoloque a etapa de registro e envie novamente." Uma nota sem uma justificativa desse tipo não é a experiência pretendida.

05 / Estruturado em torno do trabalho

Como a trilha muda conforme a pessoa avança no aprendizado?

As regras planejadas são simples. Um bom desempenho permite avançar ou aumenta a dificuldade. Um desempenho fraco leva a uma nova explicação mais simples e a uma segunda tentativa em uma tarefa semelhante. O sistema seleciona e ordena as habilidades com base na função, no resultado da avaliação diagnóstica, nas ferramentas usadas e, quando fornecido, no contexto da empresa.

Na prática, um participante que evita afirmações sem fundamento em três rascunhos seguidos pode passar da verificação de resultados para uma tarefa mais difícil, com fontes conflitantes. Quem repetidamente não adequa o texto ao leitor pode receber uma lição mais curta sobre como definir o contexto antes de tentar novamente. Esse é o comportamento previsto. Ainda não medimos seu efeito na aprendizagem e não afirmaremos que ele existe até medi-lo.

06 / Estruturado em torno do trabalho

De onde vem o conteúdo das aulas?

Está previsto que as lições sejam geradas no momento do uso, com base em uma biblioteca consolidada de cursos e artigos sobre IA para manter a qualidade consistente e reduzir o conteúdo inventado. Os critérios de pontuação são armazenados por tarefa, e cada avaliação é registrada para que uma nota contestada possa ser revisada.

Se uma equipe enviar documentos da empresa, os exemplos e exercícios poderão usar esse contexto. O uso de documentos da empresa como base está previsto para o plano Crescimento. Está previsto que os documentos enviados fiquem isolados por empresa, sejam excluídos no encerramento da conta e nunca sejam usados para treinar modelos. Os participantes praticam nas ferramentas de IA pelas quais sua empresa já paga; essas assinaturas não estão incluídas.

07 / Estruturado em torno do trabalho

Quando a Tosheo.ai não é adequada?

Não é a escolha certa se você precisa de SSO, SCIM ou integração com sistemas de gestão de aprendizagem antes da compra, porque nenhum desses recursos está incluído no lançamento. Também não é um treinamento prático de engenharia ou programação: ciência de dados, aprendizado de máquina, IA e blockchain estão previstos como fundamentos profissionais, não como cursos intensivos de formação. Não foi feito para consumidores individuais que estudam por conta própria nem para equipes que precisam de lições em outros idiomas além do inglês.

Se sua organização quer criar os próprios cursos ou assinar um contrato corporativo com faturamento por fatura, a Tosheo.ai não oferece nenhuma dessas opções no lançamento. Um fornecedor maior, com um programa conduzido pela equipe comercial, provavelmente será mais adequado.

Antes de decidir

Algumas boas perguntas.

Quanto tempo dura cada aula?

As aulas estão previstas para durar de 10 a 15 minutos, para caber entre reuniões em vez de ocupar um dia de trabalho. A avaliação inicial de nível está prevista para durar cerca de cinco minutos.

Os participantes precisam de uma conta própria na ferramenta de IA?

Sim. Os participantes realizam a tarefa prática em uma ferramenta real de IA, como ChatGPT, Claude, Gemini ou Copilot. As assinaturas dessas ferramentas não estão incluídas nos planos do Tosheo.ai.

O que acontece se um participante não passar em uma tarefa?

O funcionamento previsto é apresentar uma nova explicação, mais simples, seguida de uma segunda tentativa em uma tarefa semelhante. Quem está aprendendo também pode sinalizar uma nota da qual discorda para que ela entre em uma fila de revisão.

Precisamos enviar documentos da empresa?

Não. O envio de 1 a 5 documentos é opcional e está previsto para o plano Growth. As trilhas continuam usando exemplos específicos de cada função mesmo sem esses documentos.

A eficácia do mecanismo adaptativo foi comprovada?

Não fazemos nenhuma afirmação desse tipo. A Tosheo.ai ainda não foi desenvolvida, e as regras de adaptação descrevem o comportamento pretendido, que ainda não foi testado com clientes.

Continue explorando.

Um próximo passo útil

Dê à sua equipe uma trilha, não mais uma lista de vídeos.

Conheça as lições específicas por função, as tarefas práticas e a visão do gestor que estão planejadas.

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